
Automotive® SPICE Assessments
Was ist ein Automotive® SPICE Assessment?
SPICE steht für System Process Improvement and Capability DEtermination.
Es basiert auf einer internationalen Norm (der ISO/IEC 330xx-Serie).
Automotive SPICE® Assessments bewerten die Fähigkeit („Capability“) von Entwicklungsprozessen.
Offizielle Automotive SPICE® Assessments dürfen ausschließlich von intacs-zertifizierten Competent oder Principal Assessoren geleitet werden. (siehe auch: wie wird man zertifizierter Assessor?)
Typischerweise werden Automotive SPICE® Assessments:
- von Kunden bei ihren Lieferanten angefordert, um zu bewerten, wie systematisch der Lieferant arbeitet (Capability Determination)
- intern von Organisationen initiiert, um eigene Verbesserungsprogramme zu starten (System Process Improvement)
Wie wird ein Automotive SPICE® Assessment durchgeführt?
Ein Assessment wird von einem Assessorenteam (mindestens zwei zertifizierte Assessoren) durchgeführt und umfasst in der Regel folgende Schritte:
- Planung
- Detaillierte Definition von Zielen und Umfang des Assessments
- Erstellung des Assessmentplans und Zeitplans
- Vorbereitung der Interviews und des Kick-off-Meetings
- Auswahl von Beispielprojekten und Prozessdokumenten
- Dokumentenprüfung
- Das Assessorenteam erhält die ausgewählten Beispiel-Dokumente pro Prozessbereich vor Beginn der Interviews
- Prüfung der bereitgestellten Dokumente durch das Assessorenteam
Hinweis: Werden vor den Vor-Ort-Interviews keine Dokumente bereitgestellt, reduziert sich der Vorbereitungsaufwand. Allerdings wird dann während der Interviews mehr Zeit benötigt, um die Dokumente zu analysieren.
- Kick-off-Meeting
- Briefing des Assessorenteams gemeinsam mit dem Lead Assessor
- Kurze Vorstellung der bewerteten Organisation und des Projekts
- Präsentation des Assessment-Zeitplans
- Interviews
- Die definierten Prozesse werden gemäß Zeitplan bewertet.
- Konsolidierung und Team-Feedback
- Finale Abstimmung der Bewertung im Assessorenteam
- Erstes Feedback an alle Beteiligten Klärung offener Fragen
- ggf. Bewertung zusätzlicher Nachweise
- Assessmentbericht
- Die Ergebnisse werden in einem Bericht zusammengefasst
- Übergabe des Berichts an den Auftraggeber
Wie können wir als Process Fellows unterstützen?
Wir verfügen über mehrere intacs®-zertifizierte Assessoren (siehe auch „Über uns“). Wir können folgende Rollen übernehmen:
- Lead Assessor
- Co-Assessor
- beide Rollen in Kombination
Sie sind an einem Assessment interessiert?
Nutzen Sie unser Assessment-Anfrageformular oder kontaktieren Sie uns über:
Telefon: +49 9194 3719957
EMail: office@processfellows.de